中鐵裝配（300374）于 2026 年 3 月 26 日披露 2025 年年度報告。報告顯示，公司在營收基本持平的情況下，歸母凈利潤虧損額同比大幅擴大近九成。同時，公司在 2025 年 6 月完成了董事會換屆，管理層迎來新面孔，但連續(xù)三年未分紅的現(xiàn)狀仍未改變。以下是基于年報及相關公告的詳細解讀。

然而，公司在盈利能力方面承受巨大壓力。報告期內，公司實現(xiàn)歸屬于上市公司股東的凈利潤為虧損 1.21 億元。相較于 2024 年同期虧損 6371.69 萬元，虧損幅度顯著擴大至 89.70%。扣除非經常性損益后的凈利潤為虧損 1.41 億元，同比降幅達 83.47%。

報告期內，公司董監(jiān)高團隊發(fā)生了較大變動。2025 年 6 月，公司完成了第五屆董事會的換屆選舉。變動總人數(shù)：據(jù)統(tǒng)計，因任期屆滿，孫志強先生、鄭鐵虎先生、陳忠兵先生不再擔任公司董事；同時，由于公司治理結構調整（不再設監(jiān)事會），劉殿君先生、王同廠先生、劉明先生不再擔任監(jiān)事。涉及變動的董監(jiān)高人員共計 6 人。

核心崗位變動情況：總經理：汪平先生在換屆后繼續(xù)擔任總經理職務，未發(fā)生變更。董事會秘書：鄭鐵虎先生因換屆不再擔任董事，但仍繼續(xù)擔任總會計師及董事會秘書職務，核心職責未變。財務總監(jiān)：由鄭鐵虎先生兼任，無變動。

盡管公司經營處于虧損狀態(tài)，董監(jiān)高薪酬總額仍保持在一定水平。2025 年度，公司董監(jiān)高年度總薪酬為 810.15 萬元，相較于 2024 年度的 887.07 萬元，同比下降了 8.67%。報告期內，歸母凈利潤為 -1.21 億元，董監(jiān)高總薪酬占歸母凈利潤的比例雖然數(shù)值上因負值缺乏直接對比意義，但從絕對數(shù)額上看，管理團隊薪酬支出與凈利潤虧損額之間存在巨大反差。

總經理汪平 2025 年薪酬數(shù)據(jù)：根據(jù)年報及公開資料，汪平先生作為公司副董事長、總經理，2025 年從公司獲得的稅前報酬總額為 121.3 萬元。他于 2005 年參加工作，擁有豐富的建筑工程管理經驗。在加入中鐵裝配前，他曾在中鐵建工集團鋼結構有限公司、中鐵建工集團北京機械制造有限公司等單位擔任重要職務。2022 年 4 月起任中鐵裝配董事，2024 年 1 月起擔任公司副董事長、總經理，并于 2025 年 6 月董事會換屆后獲得連任。

盡管公司經營面臨挑戰(zhàn)，分紅預案依然延續(xù)了去年的策略。分紅預案：公司董事會審議通過的 2025 年度利潤分配預案為：不派發(fā)現(xiàn)金紅利，不送紅股，不以資本公積金轉增股本。

連續(xù)不分紅年數(shù)：由于 2025 年度未彌補虧損金額較大，且母公司報表未分配利潤為負（-3.73 億元），這已是公司自 2023 年以來，連續(xù)第三個會計年度未進行現(xiàn)金分紅。